Trang web của chúng tôi sử dụng cookie để cải thiện trải nghiệm người dùng. Bạn có đồng ý cho phép thu thập cookie không?
Lương tháng 13 không bắt buộc theo luật mà do doanh nghiệp quyết định, thường được tính theo lương trung bình hoặc lương tháng 12, không phải đóng BHXH nhưng vẫn chịu thuế thu nhập cá nhân theo biểu thuế lũy tiến.
Bình quân người lao động làm việc tại một công ty may mặc ở huyện Định Quán sẽ được thưởng Tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025 là hơn 12 triệu đồng.
Những năm gần đây, ngoài mức thưởng 'khủng' còn có không món thưởng Tết bằng hiện vật khiến người lao động 'cười ra nước mắt'.
Mới đây, bài viết nàng dâu 'chơi lớn' thưởng Tết cho mẹ chồng được chia sẻ trên các diễn đàn mạng để lại nhiều luồng ý kiến.
Theo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, mức thưởng Tết được ghi nhận cao nhất năm nay là hơn 2 tỷ đồng/người, còn mức thưởng thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Để tri ân các nhân viên xuất sắc đã cống hiến cho doanh nghiệp, nhiều ông chủ mạnh tay chi hàng chục tỷ tậu xế hộp hạng sang làm quà thưởng Tết.
Thưởng Tết Giáp Thìn 2024 cao nhất tại Hà Nội thuộc về doanh nghiệp FDI với mức thưởng 450.000.000 đồng/người, ngược lại mức thấp nhất chỉ là 500.000 đồng.
Mức thưởng 5,686 tỷ đồng được Long An ghi nhận có thể sẽ xác lập kỷ lục mới về thưởng Tết cao nhất cả nước.
Sở Lao động Thương binh và Xã hội tỉnh Long An ghi nhận có doanh nghiệp dự kiến thưởng Tết Nguyên đán 2024 cao nhất tới 5,686 tỷ đồng.
Thưởng Tết không chỉ là sự ghi nhận đối với đóng góp của người lao động, mà còn là khoản thu nhập ngoài lương được mong chờ nhất.
Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐ-TBXH) cho biết vừa ban hành văn bản yêu cầu Sở LĐ-TBXH các tỉnh, thành phố báo cáo về tình hình tiền lương, thưởng Tết và quan hệ lao động trong doanh nghiệp.
Mới đây, Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam đã có công văn về việc tăng cường thực hiện các giải pháp tham gia ổn định quan hệ lao động, chăm lo Tết, tiền lương, tiền thưởng Tết năm 2024 cho người lao động.
Đây là một trong những nội dung được đề cập trong văn bản của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa gửi các công đoàn cơ sở.
(NLĐ)- Việc thưởng Tết hay không tùy thuộc vào quy chế thưởng của đơn vị, song Bộ luật Lao động khuyến khích những thỏa thuận bảo đảm cho người lao động có điều kiện thuận lợi hơn so với quy định của pháp luật.
Bên cạnh siêu xe, biệt thự hay hàng hiệu, các đại gia Việt còn mạnh tay chi tiền thưởng Tết cho nhân viên gây xôn xao dư luận.
Chúng tôi trân trọng ý kiến của bạn và sẽ cải thiện để mang lại những trải nghiệm tốt nhất.